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22 Dicembre 2025

Sei nuovi partner in Chiomenti

di Red

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Chiomenti ha deliberato la nomina di Tommaso Caciolli, Giada Caravello, Maria Vittoria Marchiolo, Maria Pia Palma, Irene Scalzo e Giulia Elisabetta Uboldi a partner dello studio.

Tommaso Caciolli, in studio dal 2019, assiste sponsor di private equity e investitori in operazioni di investimento complesse, nazionali e transfrontaliere. Nel corso del 2025 ha assistito clienti del settore e ha lavorato a operazioni di private equity/buyout del mercato italiano.

Giada Caravello collabora con lo studio dal 2011 ed è specializzata nel settore della crisi d'impresa e ristrutturazione del debito. Assiste clienti in ambito restructuring e distressed investments.

Maria Vittoria Marchiolo, in studio dal 2015, assiste clienti italiani e stranieri nell'ambito di operazioni di M&A nazionali e transfrontaliere che coinvolgono investitori industriali e fondi di private equity. È stata coinvolta in operazioni di M&A, riorganizzazioni societarie e joint venture in diversi settori.

Maria Pia Palma, entrata in Chiomenti nel 2017, assiste clienti italiani e stranieri in materia di diritto societario e commerciale, con focus su operazioni di joint venture, M&A, private equity e consulenza in materia di contrattualistica commerciale nazionale e internazionale.

Irene Scalzo collabora con lo studio dal 2012 ed è specializzata nel settore bancario e finanziario e nella finanza strutturata. Assiste regolarmente banche italiane e internazionali, istituzioni finanziarie e fondi di investimento in relazione a operazioni di cartolarizzazione e asset finance concernenti attivi sia performing sia distressed.

Giulia Elisabetta Uboldi, in studio dal 2023, si occupa di operazioni di M&A in settori regolati quali reti, infrastrutture e trasporti, energy e oil gas, gaming e betting, nonché sistemi di pagamento, e assiste fondi infrastrutturali, long term o di private equity tradizionale, sia italiani sia stranieri.

"Queste nomine segnano una conferma della strategia dello studio volta alla valorizzazione e alla crescita dei talenti" hanno dichiarato Gregorio Consoli e Filippo Modulo, managing partner. "In questi anni lo studio ha investito sullo sviluppo interno e su una pianificazione strategica di lungo periodo che rende oggi possibile questa tornata di nomine, in coerenza con un percorso fondato sul riconoscimento delle competenze e sulla promozione della parità di genere".

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