L'Amministratore Delegato di Intesa Sanpaolo, Carlo Messina, nel 2022 ha percepito un compenso pari a 4,946 milioni. È quanto emerge dalla Relazione sulla remunerazione depositata in vista dell'assemblea del 28 aprile.
Messina ha ricevuto i 2,62 milioni della retribuzione fissa, di cui 2 milioni come direttore generale, 500mila euro come consigliere delegato e 120mila come consigliere di amministrazione. La componente fissa della retribuzione di Messina è invariata dal 2016 e lo resterà anche nel 2023.
A questa cifra si aggiungono il premio annuale cash da 1,027 milioni e la componente in azioni ricevuta, pari a 1,299 milioni, a valere sui programmi di incentivazione precedenti.
A Messina non è stato riconosciuto alcun premio a valere sul piano di incentivazione a lungo termine legato al Business Plan 2018-2021 perchè, sebbene i target siano stati raggiunti, il valore dell'azione è rimasto al di sotto della soglia minima fissata in epoca pre Covid.
Per quanto riguarda invece la struttura della remunerazione maturata da Messina nel 2022, che gli sarà riconosciuta in parte nei prossimi anni, oltre alla quota fissa di 2,62 milioni c'è la componente variabile (in azioni) da 4,585, ovvero il 175% della remunerazione fissa, riconosciuto dal CdA dato che la performance complessivamente conseguita nel 2022 è stata pari al 120% del target. Di conseguenza, il rapporto tra remunerazione variabile e remunerazione totale, che si attesta a 7,205 milioni, è pari a 64% e il rapporto tra remunerazione fissa e remunerazione totale è pari al 36%.
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